因课题组建设和科研工作需要,北京理工大学化学学院李泽生课题组诚聘副教授和助理教授各1名并且每年可推荐青年千人1-2名参加评审。 一、研究方向 光电功能材料理论设计,催化化学,光谱(理论实验均可)和光化学。 二、资格要求 1.具有博士学历学位,具有2年以上海外知名大学或学术机构科研学习工作经历; 2.在理论与计算化学、光谱表征等方面具有丰富研究经验者优先; 3.热爱科研工作,具有创新意识和团队协作精神; 4.掌握本学科的学术发展动态,有较强的学术影响力和突出的学术发展潜力,在科学研究方面取得同行公认的突出成果,具有独立发展一个研究方向的能力; 5.具有学术论文英文写作和科研工作交流能力,以第一作者或通讯作者发表系列高水平学术论文; 6.副教授不超过35周岁,青年千人不超过40周岁。 三、待遇情况 工资和福利待遇按照学校预聘副教授和青年千人计划方法执行 预聘助理教授: 1.授予特别副研究员称号,可申报博士生导师,提供博士生、硕士生专项招生指标; 2.聘期内实行年薪制,年薪20-24万元; 3.配套科研启动经费40万元,安排办公实验用房; 4.协调租住过渡性住房,协助解决子女入托入学等生活问题 预聘副教授: 1.授予特别研究员称号,聘任为博士生导师,提供博士生、硕士生专项招生指标; 2.聘期内实行年薪制,年薪30-36万元; 3.配套科研启动经费60万元,安排办公实验用房; 4.协调租住过渡性住房,协助解决子女入托入学等生活问题。 青年千人: 1.到岗后,国家给予入选者人民币50万元补助,提供100-300万元科研经费,具有中国国籍者,可不受出国前户籍所在地的限制在北京落户; 2.学校聘任入选者为教授,博士生导师,提供博士生、硕士生专项招生指标; 3.学校按国家划拨经费标准,1:1配套科研经费;安排办公实验用房; 4. 聘期内实行年薪制,年薪35-42万元;提供住房补贴50万元; 5.学校协调租住过渡性住房,并可购买学校“引进人才住房”1套(两居室,按市场价格优惠100万元); 6.协助解决子女入托入学等生活问题; 7.学校为参加“青年千人计划”会评答辩人员提供国际往返差旅,对于参加会评但未入选的人员,根据其学术水平,以其他方式引进。。 四、应聘材料 1.应聘申请、个人简历(包括研究经历); 2.学位、学历证书、身份证(或护照)等复印件; 3.学位论文摘要、发表论文目录、3-5篇代表性论文、获奖证书等复印件; 4.其它可以证明本人能力和学术水平的相关资料; 5.今后工作计划; 6.专家推荐信将在初审通过后要求提供。 五、应聘程序 应聘者提供材料须真实准确。所有应聘材料以电子版通过邮件发送至:zeshengli@bit.edu.cn, 主题为“应聘副教授(助理教授、青年千人)_姓名”。经审核,相应条件符合者,通知面试,面试安排将另行通知
此外,课题组招2017年入学的博士两名。主要方向为光电功能材料的理论设计和电荷输运机理,采用直接面试的考核方式,考核时间为2016年的12份和2017年的3月份,欢迎有志之士加入课题组,可将简历发送至 chiweijie1986@163.com.
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